job description
募集要項
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New!! 保育士|甲東園|正社員
職種 保育士
形態 正社員
給与 ※前職に準ずる
交通費支給(上限15,000円)※超える場合は、応相談
日祝手当:あり
昇給:あり(年 1 回)
賞与:あり(年 2回)
退職金制度:あり時間 開園時間(7:00~20:30)内でシフト制
※変形労働時間制(月単位)残業月平均2~3時間程度
原則週休2日制(シフト制)
有給休暇:法定通り付与
年間休日:115日(2024年度)
アニバーサリー休暇:1日
産休育休制度/時短勤務制度:あり資格 保育士資格必須(未経験/ブランク可)
内容 0~2歳児の保育士業務全般
保育園の運営に関わる業務待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
スキルアップ研修、社内研修制度、得意なことプロジェクト、他園交流
子連れ勤務可能(空きがある場合に限り、0~2歳児。保育料月15,000円~)
インフルエンザ予防接種補助、制服貸与※なお、こちらから応募していただき入社された方には、特典をご用意しております。
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保育士|甲東園(パート)
職種 保育士 ※資格必須
形態 パート
※扶養内可給与 ・時給1,100円~ ※前職に準ずる
・土曜日手当
・日祝手当
・早遅手当
・他園ヘルプ手当(すべて市内)
・交通費支給(上限15,000円)時間 開園時間(7:00~20:00)内でシフト制
※早番もしくは遅番勤務が可能な方資格 ・保育士資格必須(未経験/ブランク可)
内容 ・0~2歳児の保育補助業務
・行事やイベント立案などのサポート業務
・園児の受け入れ、送り出し
・環境整備/清掃
・簡単な調理業務(調理フォロー) ※応相談待遇 ・雇用保険、労災保険
・スキルアップ研修、社内研修制度
・子連れ勤務可能(空きがある場合に限り、0~2歳児。保育料月15,000円~)
・インフルエンザ予防接種補助
・制服貸与 -
保育士|用海(扶養内パート)
職種 保育士 ※資格必須
形態 パート(扶養内)
給与 ・時給1,100円~ ※前職に準ずる
・土曜日手当
・日祝手当
・早遅手当
・他園ヘルプ手当(すべて市内)
・交通費支給(上限15,000円)
時間 開園時間(7:30~20:30)内でシフト制
※早番もしくは遅番勤務が可能な方
資格 ・保育士資格必須(未経験/ブランク可)
内容 ・0~2歳児の保育補助業務
・行事やイベント立案などのサポート業務
・園児の受け入れ、送り出し
・環境整備/清掃
・簡単な調理業務(調理フォロー) ※応相談待遇 ・雇用保険、労災保険
・スキルアップ研修、社内研修制度
・子連れ勤務可能(空きがある場合に限り、0~2歳児。保育料月15,000円~)
・インフルエンザ予防接種補助
・制服貸与 -
New!! 保育士|甲東園(フルタイムパート)
職種 保育士
形態 フルタイムパート
給与 時給1,100円~ ※前職に準ずる
土曜日手当、日祝手当、早遅手当あり
他園ヘルプ手当(すべて市内)
交通費支給(上限15,000円/月)時間 開園時間(7:00~20:30)内でシフト制
6~8時間勤務/日 ※応相談資格 保育士必須(未経験/ブランク可)
内容 0~2歳児の保育補助業務
行事やイベント立案などのサポート業務
園児の受け入れ、送り出し
環境整備/清掃
簡単な調理業務(調理フォロー) ※応相談待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
スキルアップ研修、社内研修制度
子連れ勤務可能(空きがある場合に限り、0~2歳児。保育料月15,000円~)
インフルエンザ予防接種補助、制服貸与、正社員登用あり、扶養内勤務可 -
保育士|用海(フルタイムパート)
職種 保育士
形態 フルタイムパート
給与 時給1,100円~ ※前職に準ずる
土曜日手当、日祝手当、早遅手当あり
他園ヘルプ手当(すべて市内)
交通費支給(上限15,000円/月)時間 開園時間(7:30~20:30)内でシフト制
7~8時間勤務/日 ※応相談資格 保育士必須(未経験/ブランク可)
内容 0~2歳児の保育補助業務
行事やイベント立案などのサポート業務
園児の受け入れ、送り出し
環境整備/清掃
簡単な調理業務(調理フォロー) ※応相談待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
スキルアップ研修、社内研修制度
子連れ勤務可能(空きがある場合に限り、0~2歳児。保育料月15,000円~)
インフルエンザ予防接種補助、制服貸与、正社員登用あり、扶養内勤務可 -
子育て支援員|用海(パート)
職種 子育て支援員 ※資格必須
形態 パート(扶養内勤務可)
給与 ・時給1,030円~ ※前職に準ずる
・土曜日手当
・日祝手当
・早遅手当
・他園ヘルプ手当(すべて市内)
・交通費支給(上限15,000円)
時間 開園時間(7:30~20:30)内でシフト制
資格 ・子育て支援員必須(未経験/ブランク可)
内容 ・0~2歳児の保育補助業務
行事やイベント立案などのサポート業務
・園児の受け入れ、送り出し
・環境整備/清掃
・簡単な調理業務(調理フォロー) ※応相談待遇 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・スキルアップ研修、社内研修制度
・子連れ勤務可能(空きがある場合に限り、0~2歳児。保育料月15,000円~)
・インフルエンザ予防接種補助・制服貸与
・正社員登用あり